初夏时节，穿行在鄢陵城乡，有一种比盛夏酷暑更热的热浪,在花乡大地激情荡漾——一场以“不忘初心、牢记使命，苦干实干、创新攀高”为主题的调研活动在这里如火如荼地开展。在这里，人们时时处处为这种热浪所振奋，所鼓舞。
从“调研开局”到“调研开路”
急求发展大计的鄢陵县委、县政府的领导一直在深深思考：鄢陵的发展之路该怎样走？
到基层问计于民，眼睛向下，脚步向下，通过深入调查研究，通过了解基层群众所思、所想、所盼，找到啃掉“硬骨头”、越过“急险滩”的具体路径。
县委书记尹二军30多次深入陈化店镇的马桥村、柏梁镇的小王社区、彭店镇的田岗村、马坊镇的谷楼村，广泛听取群众意见，尤其对群众最盼、最急、最忧、最怨的问题，更是抓住不放，主动调研。
县长李东岭围绕文化、教育、交通、项目建设、招商引资，平安建设、社会事业等专题，现场办公26次，还点题随行人员及相关部门负责人要深入调查研究，多掌握一手情况。
在书记、县长的带动下，这种“调研开局”的工作方法，正影响着鄢陵县委、人大、政府、政协四大班子，县委“班长”个人工作的“调研开局”，变成了整个班子成员的“调研开路”。
经过深入调研，他们提出了坚持康养引领、推动产业转型升级，坚持“双创”带路、推动创新驱动发展，坚持项目带动、深化基层能力建设，坚持提质增效、全面推进新型城镇化四位一体、同频共振的工作思路。
在调查研究中了解实际，发现问题，把握实情，认识规律；在调查研究中孕育新思路，产生新思想，形成新措施，谋划新战略。
在鄢陵县，深入实际调查研究，求真务实已从县委领导的个人行为变成了全县领导集体的群体行为，由“临时性工作”变成了制度化机制。
从形式创新到成果转化
事预则立，不预则废。要搞好调研，就要打有准备之仗。
围绕中心工作，贴近实际，贴近群众，以创新的形式开展调研。鄢陵县在创新理念的同时，调查研究方式也与时俱进。
这次主题调研，该县在运用长期实践中积累的有效方法的同时，适应新形势、新情况，拓展调研渠道，采用问卷调查、统计调查、专家调查、网络调查等多种途径，把现代信息技术引入调查领域，提高调研的效率和科学性。
交通运输局通过采取统计调查、台账式管理，把所调研的课题进行分解，并对各部门承担的调研任务定时督促检查，确保活动深入进行。旅游局运用问卷调查，采取日报制，每天督促调研活动进度，保证调研报告的高质量如期完成。产业集聚区、公安局、卫计委采取一把手带专家下基层进村入户，与村民面对面进行交流讨教，收集民情民意，解决实际问题。
县纪委监察委放弃节假日休息时间进行调研，在形成的《关于干部作风建设的调查与思考》调研报告中，为更好地促进干部作风建设提供了良方。县财政局撰写的《关于鄢陵县财政收支矛盾剖析的调研报告》深入剖析了鄢陵当前财政状况面临的困难和原因，对下一步增加财政收入、壮大财政实力提出了科学的合理化建议。县发改委撰写的《乡村振兴战略调研报告》对鄢陵农民增收、农业发展、农村繁荣提出了科学的发展对策。
针对优秀的调研成果，鄢陵县把好的对策和建议进行了分解，并形成台账印发给相关部门，制定工作措施，推动问题解决，以确保优秀调研成果的优化、转化，深入推进乡村振兴、持续抓好教育质量提升、科学推进“三块地”改革、着力维护社会和谐稳定等措施的制定和实施，均为优秀调研成果转化的范例。
从实地调研到务实落实
在鄢陵县委、县政府主要领导的率先垂范之下，该县干部紧抓调查研究，深入地方、深入基层、深入群众，展开高频次、多方位的实地调研。他们没有局限于本单位本行业的一地一隅，大胆创新、站位全局，把承担的调研课题摆在全县发展大局中去思考去谋划。
要调研、会调研、肯调研，正在化为鄢陵全县干部真真切切的行动。
印证这种抉择的，是一组组带着泥土芳香，沉甸甸、火辣辣的数字：
50多天，577篇有深度、有见地的调研报告“新鲜出炉”，33篇涉及旅游、康养、党建、扶贫攻坚等59个重大专项及13大类课题的专题报告“脱颖而出”，126个具体问题已实地解决或正在研究解决。
针对村级集体经济发展缓慢的问题，鄢陵县经过调研，制订出台了《鄢陵县推进“固本强基”工程发展壮大村级集体经济的实施方案(试行)》，安排1000万元作为发展村级集体经济专项滚动资金，用于支持和奖励有稳定性、长期性收入的实体项目，有效盘活农村集体资源、资产、资金，增强村级党组织“自我造血”功能，激活农村发展内生动力。该县南坞、陶城、望田等乡镇，结合小辣椒种植优势，引导各村组建小辣椒种植和产销合作社30多个；大马、柏梁、陈化店等乡镇，引导各村组建花木合作社40多个；引导有集体土地、房屋等资产的村，采取资产入股、投资分红等形式，千方百计发展壮大集体经济；彭店镇慕寨村党支部牵头成立了莲藕种植专业合作社，吸收该村10户贫困户以土地入股形式发展莲藕种植140亩，探索出了脱贫致富的新路子，为全县产业扶贫摸索出了成功经验……
